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| 培养目标 |
本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和技能，能在企事业单位及政府部门从事人力资源管理的高级应
用型人才。 |
主干课程
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管理学原理、人力资源管理、管理信息系统、人力资源统计学、劳动经济学、组织行为学、薪资管理、人员素质测评、岗位设计
与绩效评估、劳动法规。 |
| 取证种类 |
| 英语等级证书、计算机等级证书、人力资源管理员证。 |
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江西现代职业技术学院
版权所有
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电话：0791-8123456、0791-8123658、0791-8123668、0791-8123928 |
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